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倉地社会保険労務士事務所では、就業規則の他にも、数多くの社内規程を作成しております。
特に中小企業においては、社内規程の不備により発生するトラブル(情報漏えい・使用者責任・安全配慮義務違反等）がその後の企業経営に大きな影響を与える可能性があります。（最悪の場合、倒産に追い込まれることもあるのです！）
トラブルが起こった後では手遅れです。事前に社内規程を整備しておくことをお勧めいたします。
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[ 主な社内規程 ]
個人情報保護規程
電子メール使用管理規程
セクシャルハラスメント規程
パワーハラスメント規程
携帯電話管理規程
携帯電話利用規程
印章管理規程
機密文書管理規程
機密保護規程
車両管理規程
私有車業務使用規程
マイカー通勤管理規程
自動車事故取扱規程
防火管理規程
非常災害規程
知的財産権管理規程
特許等管理規程
※上記は一例です。この他にも多くの社内規程を取り扱っています。
詳しくはお問合せ下さい。
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